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　　為幫助新員工系統了解佳兆業集團和公司發展歷程，熟悉制度、了解業務、融入團隊、適應環境，增強對企業的歸屬感和責任感，促進新員工完成角色轉變、盡快融入青藥大家庭，7月15日，公司人力資源部組織開展了2021年度第二期新員工入職培訓。? ?

　　公司總經理曹紅衛對新員工的加盟表示歡迎。他希望新入職員工盡快適應企業要求，完成角色轉變；努力發揮聰明才智，不斷提高協同合作意識和能力；把專業知識儲備與工作實踐有效融合，以高昂的斗志、飽滿的熱情、忠誠的態度、創新的精神、扎實的工作投入到青藥發展事業中。

　　培訓圍繞佳兆業集團和青藥發展歷程、企業文化、管理制度、入職須知、安全生產管理、OA及辦公系統操作流程等方面做了全面介紹，進一步加深了新入職員工對集團和公司發展歷程、發展規劃以及勞動紀律、規范流程等的認知，為新員工職業成長和融入工作團隊打下良好基礎。